来源： 时间：2025-07-24 15:26
为深化人才选拔机制、优化干部队伍结构、强化人才梯队建设，黄冈齐安中燃于7月21日成功举办中层管理干部公开竞聘活动。本次竞聘严格遵循“公开、公平、公正”原则，共面向内部推出中层正副职岗位5个。公司经管层及股东方代表组成的评委从工作成绩、组织能力、履行工作职责措施方法等方面对竞聘者进行综合考评。黄冈国控能源有限公司党总支书记、执行董事、总经理何爱良作为巡视员莅临现场指导工作。
活动吸引了来自公司不同岗位的21位业务骨干积极参与。在竞聘演讲环节，每位竞聘者均以饱满的精神状态，围绕个人履历、岗位认知、过往业绩、竞聘优势、未来工作规划等内容展开精彩演讲。他们的演讲思路清晰、内容务实，充分展现了黄冈齐安中燃职工敢于担当、勇于挑战的精神风貌，以及扎实的专业基础和良好的管理潜能。
此次中层管理干部公开竞聘活动，是黄冈齐安中燃深化选人用人机制改革的具体实践。活动精准对标“作风建设年”提升组织效能的部署要求，不仅为有能力、有抱负的职工搭建了展示才华、公平竞争的平台，更为驱动企业高质量、可持续发展注入强劲内生动力。
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